Organisationsteori II: förändring och resiliens
Vad krävdes för att komma in HT 2026?
HT 2026urval 2 · SLU-20167
Här görs urvalet inte på gymnasiebetyg eller högskoleprov utan i lärosätets egna urvalsgrupper AP (akademiska poäng), AP2 (lärosätets eget urval), ÖS2 (lärosätets eget urval). Lärosätet bestämmer vilka meriter som räknas och vilken poängskala som gäller, ofta tidigare högskolestudier eller en meritbedömning.
Alla behöriga antogs (UHR:s *) betyder att det inte fanns någon gräns att slå.
Källa: UHR:s antagningsstatistik. Lägsta antagna poäng per urvalsgrupp i urval 2; historik är vägledning, ingen garanti.
Konkurrens
- Sökande HT 2026
- 56
- 2 i första hand
- Antagna
- 49
- urval 2
- Reserver
- 0
- Sökande per plats
- 1,1
- Låg konkurrens
| Urvalsgrupp | Urval 1 | Urval 2 | Ändring |
|---|---|---|---|
| Akademiska poäng (AP) | Alla antogs | Alla antogs | Oförändrad |
| AP2 | Alla antogs | Alla antogs | Oförändrad |
| ÖS2 | Alla antogs | Alla antogs | Oförändrad |
| Antagna totalt | 51 | 49 | −2 |
Efter urval 1 tackar en del nej. I urval 2 antas reserver, och gränsen kan då sjunka.
Om kursen
- Omfattning
- 7,5 högskolepoäng
- Behörighet
- Kunskaper motsvarande 30 hp företagsekonomi 7,5 hp organisationsteori
- Språk
- Svenska
Källa: Susa-navet (Skolverket). Läs mer hos Sveriges lantbruksuniversitet.
Fler kurser i Företagsekonomi vid Sveriges lantbruksuniversitet
- Ledning av människor och organisationer under förändringBI19,30HP0,70Sökande/plats6,7
- MarknadsföringBIAlla antogsHPAlla antogsSökande/plats1,6
- Redovisning och ekonomistyrningBIAlla antogsHPAlla antogsSökande/plats1,5
- Ekonomistyrning för ingenjörerBI–HP–Sökande/plats1,1
- Hållbara värdekedjor inom livsmedel och bioekonomiBI–HP–Sökande/plats4,1
- Ekonomistyrning IIBI–HP–Sökande/plats1,3
- Redovisning IIBI–HP–Sökande/plats1,3
- Miljöekonomi och förvaltningBI–HP–Sökande/plats1,9
Alla kurser i Företagsekonomi vid Sveriges lantbruksuniversitet
Alla urvalsgrupper
HT 2026: anmälningskod SLU-20167
SLU-20167 · nationell antagning
56 sökande, 2 i första hand.
| Urvalsgrupp | Gräns U1 | Antagna U1 | Gräns U2 | Antagna U2 | Reserver |
|---|---|---|---|---|---|
| AP Akademiska poäng | Alla antogs | 5 | Alla antogs | 4 | 0 |
| AP2 Lärosätets eget urval | Alla antogs | 43 | Alla antogs | 42 | 0 |
| ÖS2 Lärosätets eget urval | Alla antogs | 3 | Alla antogs | 3 | 0 |
Vanliga frågor om Organisationsteori II: förändring och resiliens
Vad krävdes för att komma in på Organisationsteori II: förändring och resiliens vid Sveriges lantbruksuniversitet HT 2026?
HT 2026 (urval 2) var gränsen alla behöriga antogs (AP, AP2, ÖS2). Gränsen är den lägsta poäng som räckte för en plats i urvalsgruppen.
Hur många sökte till Organisationsteori II: förändring och resiliens vid Sveriges lantbruksuniversitet?
HT 2026 sökte 56 personer, varav 2 i första hand. 49 antogs, alltså 1,1 sökande per antagen.
Vad betyder * eller ”alla behöriga antogs” i antagningspoäng?
Att alla som var behöriga och sökte i urvalsgruppen fick en plats. Det fanns ingen poänggräns att slå, så UHR redovisar en asterisk (*) i stället för en siffra.
Vilka söker? Kön och ålder, HT 2026
- Kvinnor52 %(29)
- Män48 %(27)
- 24 år eller yngre70 %39
- 25–34 år25 %14
- 35 år eller äldre5 %3
Anmälningskod SLU-20167. Källa: UHR.